Конкурс на посаду Інспектор-черговий у ГУНП в Кіровоградській області

Розподіл вакансій (Всього - 2)

Підрозділи ГУНП

ПідрозділКількість
ІТТ № 7 (м. Олександрія)2

Опис конкурсу

2188
Територіальний органГУНП в Кіровоградській області
КатегоріяСередній склад поліції
ПосадаІнспектор-черговий
Строкове/безстрокове призначення на посадуБезстрокове
Заробітна плата10200
Кількість вакансій2
Початок конкурсу12.02.2019
Завершення прийому документів28.02.2019
Завершення етапу тестування06.03.2019
Завершення етапу ВЛК15.03.2019
Завершення фізичних випробувань19.03.2019
Завершення психологічних тестів21.03.2019
Завершення етапу співбесіди25.03.2019
Завершення конкурсу25.03.2019
Навчальний закладОдеська АП
Дата направлення на навчання22.04.2019
Номер та дата наказу про оголошення№ 105 від 08.02.2019 та № 225 від 25.03.2019
Відповідальна особаПономаренко Микола Васильович, тел.: (050)383-99-96, (067)523-10-90, , ел.пошта.: nabir.police_kg@ukr.net (nabir.police.kg@gmail.com)
СтатусАктуальний
ТипНа службу в поліцію
Переглянути повністю »

Опис вакансії

Основні службові обов’язки:

  • приймає оперативну інформацію про злочини і події, яка надходить до чергової частини, готує матеріали про злочини і події для включення їх до добового зведення
  • контролює реагування на повідомлення про злочини, що надійшли до органу поліції і вживає заходів щодо організації розкриття по «гарячих слідах»
  • упродовж чергування вводить до ЕОМ відомості про злочини
  • узагальнює та аналізує відомості про кількість сил та засобів, задіяних на охорону публічної охорони та розстановку по районах міста упродовж доби
  • несе персональну відповідальність за своєчасну відправку оперативного зведення в інстанції, веде облік виїздів слідчо-оперативної групи та кінологічної служби на місце події; контролює несення служби постовими нарядами по охороні адміністративної будівлі органу поліції

Бажані якості та навички:

  • висока мотивація та орієнтація на якісні зміни в державі
  • аналітичні здібності, здатність систематизувати, узагальнювати інформацію, компетентність
  • здатність швидко приймати рішення та діяти в екстремальних ситуаціях
  • неупередженість та порядність
  • дисциплінованість, організованість, відповідальність
  • комунікабельність, ввічливість, стриманість, прагнення допомагати людям
  • стійкість до стресу, емоційних та фізичних навантажень
  • вміння аргументовано висловлювати свою думку
  • прагнення до розвитку та самовдосконалення
  • досвід роботи з ПК (офісні програми, Інтернет) на рівні впевненого користувача

Вимоги до кандидатів:

  • громадянство України
  • вік від 18 років
  • вища освіта
  • вільне володіння українською мовою
  • знання Конституції України, ЗУ «Про Національну поліцію», ЗУ «Про запобігання корупції», Кодексу України про адміністративні правопорушення

Ми пропонуємо:

  • заробітну плату від 10200 грн (після успішного проходження первинної професійної підготовки)
  • соціальне забезпечення згідно діючого законодавства, пільговий лізинг на житло, компенсацію оренди за винайм житла
  • професійну підготовку за міжнародними стандартами
  • можливість підвищити освітній ступінь вищої освіти у вищих навчальних закладах зі специфічними умовами навчання, які здійснюють підготовку поліцейських
  • перспективу кар'єрного росту

Прийняття анкет на цей конкурс завершено 28.02.2019 р.

УВАГА!

У разі порушення Ваших прав під час проведення конкурсного відбору на службу в поліцію, у тому числі, вимагання неправомірної вигоди, Ви можете звернутися за тел.:

+38(044) 254-77-77, +38(050) 425-48-44

з 9.00 до 17.00 щодня окрім вихідних та святкових днів

Гаряча лінія Департаменту внутрішньої безпеки:

+38(044) 254-74-55 або +38(044) 254-94-65

цілодобово