Відбір на посаду Дільничний офіцер поліції у ГУНП в Черкаській області
Розподіл вакансій (Всього - 3)
Відділи/Управління
Назва | Кількість |
Звенигородський районний відділ поліції | 2 |
Відділення/Відділи
Назва | Кількість |
Відділ поліцейської діяльності №2 (смт. Чорнобай) | 1 |
Опис відбору
№ | 8435 |
Орган поліції | ГУНП в Черкаській області |
Категорія | Середній склад поліції |
Посада | Дільничний офіцер поліції |
Строкове/безстрокове призначення на посаду | Безстрокове |
Заробітна плата | 20000 |
Кількість вакансій | 3 |
Початок конкурсу | 02.12.2023 |
Завершення реєстрації анкет | 14.12.2023 |
Завершення прийому документів | 15.12.2023 |
Завершення етапу тестування | 18.12.2023 |
Завершення етапу ВЛК | 08.01.2024 |
Завершення психологічних тестів | 09.01.2024 |
Завершення фізичних випробувань | 11.01.2024 |
Завершення етапу співбесіди | 12.01.2024 |
Завершення конкурсу | 12.01.2024 |
Заклад освіти | ДУ Житомирський НЦПП |
Дата направлення на навчання | 29.01.2024 |
Номер та дата наказу про оголошення | Наказ ГУНП від 01.12.2023 № 2079 |
Відповідальна особа | Осадчук Світлана Сергіївна, тел.: (067)559-85-26, (067)554-66-93, ел.пошта.: [email protected] |
Статус | Актуальний |
Тип | На службу в поліцію |
Конкурси, спільно з якими здійснюється контроль на подання анкет | |
---|
Переглянути повністю »
Опис вакансії
Основні службові обов’язки:
- поліцейська діяльність, орієнтовна на громаду
- взаємодія з органами державної влади та місцевого самоврядування, населенням і громадськими формуваннями з охорони публічного порядку на закріпленій дільниці
- здійснення профілактичної роботи, спрямованої на запобігання вчиненню кримінальних та інших правопорушень
- здійснення провадження у справах про адміністративні правопорушення, прийняття рішень про застосування адміністративних стягнень
- проведення перевірки за зверненнями громадян і посадових осіб та вжиття необхідних заходів щодо виконання вимог законодавства
Бажані якості та навички:
- висока мотивація та орієнтація на якісні зміни в державі
- аналітичні здібності, здатність систематизувати, узагальнювати інформацію, компетентність, комунікабельність
- неупередженість та порядність
- самостійність, організованість, відповідальність
- наполегливість, рішучість, стриманість, здатність швидко приймати рішення в умовах обмеженого часу
- стійкість до стресу, емоційних та фізичних навантажень
- вміння аргументовано висловлювати свою думку
- прагнення до розвитку та самовдосконалення
- досвід роботи з ПК (офісні програми, Інтернет) на рівні впевненого користувача
Вимоги до кандидатів:
- громадянство України
- вік від 18 років
- вільне володіння українською мовою, що засвідчується державним сертифікатом про рівень володіння державною мовою, виданий Національною комісією зі стандартів державної мови
- наявність вищої освіти першого (бакалаврського) рівня або другого (магістерського) рівня;
- знання Конституції України, ЗУ «Про Національну поліцію», ЗУ «Про запобігання корупції», Кодексу України про адміністративні правопорушення
Ми пропонуємо:
- заробітну плату від 20000 грн (після успішного проходження первинної професійної підготовки)
- соціальне забезпечення згідно діючого законодавства, пільговий лізинг на житло, компенсацію оренди за винайм житла
- професійну підготовку за міжнародними стандартами
- можливість підвищити освітній ступінь вищої освіти у вищих навчальних закладах зі специфічними умовами навчання, які здійснюють підготовку поліцейських
- перспективу кар’єрного росту
Прийняття анкет на цей конкурс завершено 15.12.2023 р.