Відбір на посаду Інспектор-черговий у ГУНП в Кіровоградській області
Розподіл вакансій (Всього - 3)
Підрозділи органу
Підрозділ | Кількість |
Ізолятор тимчасового тримання № 2 (м. Світловодськ) | 1 |
Ізолятор тимчасового тримання № 3 (м. Долинська) | 1 |
ІТТ № 7 (м. Олександрія) | 1 |
Опис відбору
№ | 2063 |
Орган поліції | ГУНП в Кіровоградській області |
Категорія | Середній склад поліції |
Посада | Інспектор-черговий |
Строкове/безстрокове призначення на посаду | Безстрокове |
Заробітна плата | 10200 |
Кількість вакансій | 3 |
Початок конкурсу | 21.01.2019 |
Завершення прийому документів | 04.02.2019 |
Завершення етапу тестування | 07.02.2019 |
Завершення етапу ВЛК | 22.02.2019 |
Завершення фізичних випробувань | 27.02.2019 |
Завершення психологічних тестів | 05.03.2019 |
Завершення етапу співбесіди | 15.03.2019 |
Завершення конкурсу | 22.03.2019 |
Номер та дата наказу про оголошення | № 34 від 18.01.2019 |
Відповідальна особа | Міхновська Олена Борисівна, тел.: (050)383-99-96, (067)523-10-90, ел.пошта.: [email protected] |
Тип | На службу в поліцію |
---|
Переглянути повністю »
Опис вакансії
Основні службові обов’язки:
- приймає оперативну інформацію про злочини і події, яка надходить до чергової частини, готує матеріали про злочини і події для включення їх до добового зведення
- контролює реагування на повідомлення про злочини, що надійшли до органу поліції і вживає заходів щодо організації розкриття по «гарячих слідах»
- упродовж чергування вводить до ЕОМ відомості про злочини
- узагальнює та аналізує відомості про кількість сил та засобів, задіяних на охорону публічної охорони та розстановку по районах міста упродовж доби
- несе персональну відповідальність за своєчасну відправку оперативного зведення в інстанції, веде облік виїздів слідчо-оперативної групи та кінологічної служби на місце події; контролює несення служби постовими нарядами по охороні адміністративної будівлі органу поліції
Бажані якості та навички:
- висока мотивація та орієнтація на якісні зміни в державі
- аналітичні здібності, здатність систематизувати, узагальнювати інформацію, компетентність
- здатність швидко приймати рішення та діяти в екстремальних ситуаціях
- неупередженість та порядність
- дисциплінованість, організованість, відповідальність
- комунікабельність, ввічливість, стриманість, прагнення допомагати людям
- стійкість до стресу, емоційних та фізичних навантажень
- вміння аргументовано висловлювати свою думку
- прагнення до розвитку та самовдосконалення
- досвід роботи з ПК (офісні програми, Інтернет) на рівні впевненого користувача
Вимоги до кандидатів:
- громадянство України
- вік від 18 років
- наявність вищої освіти першого (бакалаврського) рівня або другого (магістерського) рівня
- вільне володіння українською мовою, що засвідчується державним сертифікатом про рівень володіння державною мовою, виданий Національною комісією зі стандартів державної мови
- знання Конституції України, ЗУ «Про Національну поліцію», ЗУ «Про запобігання корупції», Кодексу України про адміністративні правопорушення
Ми пропонуємо:
- заробітну плату від 10200 грн (після успішного проходження первинної професійної підготовки)
- соціальне забезпечення згідно діючого законодавства, пільговий лізинг на житло, компенсацію оренди за винайм житла
- професійну підготовку за міжнародними стандартами
- можливість підвищити освітній ступінь вищої освіти у вищих навчальних закладах зі специфічними умовами навчання, які здійснюють підготовку поліцейських
- перспективу кар'єрного росту
Прийняття анкет на цей конкурс завершено 04.02.2019 р.